Tại Sao Nữ Thú Y Kiếm ít Tiền Hơn

2024 Tác giả: Daisy Haig | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2023-12-17 03:15

Được rồi, tôi sẽ không đưa ra những lý do này là thực tế, thay vì những ý tưởng được thảo luận trong giới chuyên môn thú y. Tôi cũng sẽ đưa ra một vài ý kiến của riêng mình, vì tôi không thể mong đợi để giữ những ý kiến này cho riêng mình.

1-Chúng tôi tính phí ít hơn cho các dịch vụ của mình: Theo lý thuyết này, lòng trắc ẩn phụ nữ của chúng tôi là thủ phạm. Rõ ràng là lòng trắc ẩn này kéo dài qua con vật cưng và vào túi tiền của khách hàng. Người ta cho rằng, phụ nữ chúng ta cảm thấy tội lỗi khi phải trả giá rất nhiều khi chúng ta biết rằng cuộc sống mưu sinh khó khăn như thế nào.

Thật đáng tiếc, tôi đồng ý với điều này. Tôi thấy các bác sĩ thú y phụ nữ làm việc này mọi lúc trong khi hầu hết đàn ông mà tôi biết có quan điểm khó hơn, hợp lý hơn khi tính phí khách hàng. Và bản chất đồng cảm của chúng ta (nhiều khi tôi ghét quan điểm chăn gối này về sự phụ nữ) có thể liên quan đến điều đó. Rốt cuộc, thật dễ dàng đặt mình vào vị trí của người khác khi cả hai đều mắc phải cùng một vấn đề.

Thật không may, khó khăn về tài chính khiến cho sự đồng cảm này trở nên khả thi cũng là điều duy trì nó. Bất kỳ ai tính phí ít hơn cho các dịch vụ của họ bởi vì họ biết cảm giác bị thắt chặt tiền mặt sẽ đảm bảo rằng họ sẽ tiếp tục cảm thấy như vậy; một vòng luẩn quẩn, thực sự.

2-Chúng tôi làm việc ít giờ hơn: Điều này đúng. Chúng ta có nhiều khả năng làm việc bán thời gian hơn khi nuôi gia đình. Điều này có nghĩa là chúng tôi có thể chấp nhận trả ít hơn để thuận tiện cho việc làm việc ba mươi giờ thay vì năm mươi như nhiều bác sĩ thú y khác đã đưa vào.

Bằng cách làm việc ít giờ hơn, chúng tôi có ít mối quan hệ hơn với khách hàng của mình. Chúng tôi dành ít thời gian hơn để xây dựng lòng tin bằng cách chuẩn bị sẵn sàng để theo dõi, cấp cứu và quản lý các trường hợp nhập viện hàng ngày. Nếu chúng ta không tạo được niềm tin cho khách hàng của mình, họ sẽ ít có khả năng cảm thấy thoải mái khi đồng ý điều trị phức tạp hơn (đắt tiền). Điều này làm giảm giá trị của chúng tôi đối với việc luyện tập và sau đó chúng tôi ít đủ điều kiện để tăng lương và tiền thưởng.

Hơn nữa, hầu hết khách hàng thích khám cùng một bác sĩ thú y mọi lúc, nếu có thể. Họ không muốn được thông báo rằng cô ấy không có mặt ở đó vào ngày họ thực sự cần gặp lại cô ấy vì vấn đề tái phát của thú cưng. Nếu điều này xảy ra thường xuyên, đủ khách hàng có nhiều khả năng yêu cầu một bác sĩ thú y khác. Cuối cùng, điều này khiến bác sĩ thú y bán thời gian có vị trí kém giá trị hơn trong thực hành.

3-Chúng tôi chấp nhận mức lương thấp hơn những gì chúng tôi xứng đáng: Đây là lời nguyền của phụ nữ trong rất nhiều ngành nghề. Thời gian của chúng ta được coi trọng ít hơn vì hai vấn đề trên. Và bởi vì rất nhiều ông chủ của chúng tôi là những bác sĩ thú y cũ, họ mong muốn tất cả các nữ cộng sự bỏ trốn và có con, bỏ rơi họ giữa dòng để cho con bú và đi chung.

Họ thậm chí có thể chiết khấu tiền lương của chúng tôi dựa trên mức độ hấp dẫn của chúng tôi, vì những người hấp dẫn nhất trong số chúng tôi được cho là có nhiều khả năng trốn tránh cuộc sống du lịch và giải trí với những người chồng giàu tiềm năng của chúng tôi. Suy cho cùng, phụ nữ đã kết hôn dựa vào người đàn ông của họ là trụ cột chính trong gia đình, phải không?

Nhưng không điều gì trong số này giải thích tại sao chúng tôi, với tư cách là những người chủ hành nghề, thậm chí còn ít tương đối hơn so với các đồng nghiệp nam của mình. Có lẽ đó là bởi vì chúng tôi trả lương cho nhân viên của mình nhiều hơn. Hay là chúng ta vốn dĩ ít hiểu biết về kinh doanh hơn? Có lẽ chúng ta sử dụng các nhà quản lý hành nghề thay vì tự mình làm việc đó, do đó làm hao mòn sự giàu có của chúng ta. Có lẽ chúng ta ít tham vọng và hiếu chiến hơn trong việc tìm kiếm đồng đô la toàn năng, thay vào đó, cho phép các lựa chọn về lối sống chi phối cách chúng ta điều hành các hoạt động của mình.

Còn một vài lý do nữa mà tôi muốn đưa ra là tại sao nam giới yêu cầu mức lương khởi điểm cao hơn và đóng góp nhiều giá trị hơn cho hoạt động thực hành:

1-Chủ cơ sở vẫn chủ yếu là nam giới và nam giới thích thuê nam giới vì những lý do được liệt kê ở trên cũng như vì ý thức chung về quan hệ họ hàng và tình bạn.

2-Ít nam giới tham gia vào lực lượng thú y hơn có nghĩa là có ít người trong số họ phải đi xung quanh hơn: quy luật cung và cầu áp dụng ở đây, cũng như đối với dầu và kim cương - hoặc giấy vệ sinh, cho vấn đề đó.

3-Nhiều khách hàng chỉ đơn giản là quen với phiên bản bác sĩ Dolittle của bác sĩ thú y: một người đàn ông đeo kính râm, màu xám với sự vui vẻ sánh ngang với ông già Noel`. Họ có xu hướng thích anh chàng này hơn kiểu giày cao gót màu xanh da trời. Nếu bạn nhìn thấy hình xăm trên một trong những bạn học nữ của tôi, bạn cũng sẽ thích Tiến sĩ Dolittle hơn.

Tôi chắc chắn rằng bạn sẽ đưa ra một số lý do khác cho tôi và tôi chờ đợi chúng với hơi thở dồn dập.